El pago de incapacidad IMSS 2026 depende del motivo por el que el trabajador no puede desempeñar temporalmente sus actividades. El porcentaje, los días cubiertos y las semanas cotizadas necesarias cambian si se trata de enfermedad general, riesgo de trabajo o maternidad.
El certificado debe ser expedido por un médico del Instituto Mexicano del Seguro Social. Además de justificar la ausencia laboral, puede generar el derecho a recibir un subsidio cuando el asegurado cumple los requisitos establecidos para cada tipo de incapacidad.
Pago de incapacidad IMSS 2026: ¿cuánto paga el Instituto?
El IMSS publica tres modalidades principales de subsidio por incapacidad temporal para el trabajo:
| Tipo de incapacidad | Porcentaje del salario registrado | Desde cuándo se paga | Semanas requeridas |
|---|---|---|---|
| Enfermedad general | 60% | A partir del cuarto día | Cuatro semanas previas; trabajadores eventuales, seis semanas dentro de los cuatro meses anteriores |
| Riesgo de trabajo | 100% | Desde el primer día | No requiere semanas previas |
| Maternidad | 100% | Durante el periodo autorizado | Treinta semanas dentro de los doce meses anteriores al inicio de la semana 34 de gestación |
Los porcentajes se calculan con base en el salario que el patrón tiene registrado ante el Instituto, no necesariamente sobre la cantidad total que el trabajador recibe de manera informal, mediante bonos no integrados o pagos no reportados.
La información oficial puede consultarse en la sección de pago de incapacidades del IMSS.
¿Cuánto paga el IMSS por enfermedad general?
Cuando la incapacidad deriva de una enfermedad o accidente que no está relacionado con el trabajo, el IMSS paga el 60% del salario registrado.
El subsidio comienza a partir del cuarto día de incapacidad. Esto significa que los primeros tres días no son cubiertos por el Instituto dentro de esta modalidad.
Para recibirlo, el trabajador debe tener al menos cuatro semanas de cotización inmediatamente anteriores al inicio de la enfermedad. Cuando se trata de un trabajador eventual, se requieren seis semanas cotizadas dentro de los cuatro meses anteriores.
La incapacidad por enfermedad general puede cubrirse hasta por 52 semanas, según la valoración de los servicios médicos. Si la recuperación requiere más tiempo, puede autorizarse una prórroga de hasta 26 semanas adicionales.
¿Quién paga los primeros tres días de incapacidad?
En una incapacidad por enfermedad general, el IMSS comienza a pagar desde el cuarto día. El Instituto no cubre los primeros tres días.
Que el patrón pague o no esos días puede depender del contrato individual, el contrato colectivo, las prestaciones superiores de la empresa o sus políticas internas. Por eso, el trabajador debe consultar directamente con Recursos Humanos y revisar las condiciones de su empleo.
No debe confundirse esta regla con un riesgo de trabajo, ya que en ese caso el subsidio puede comenzar desde el primer día.
¿Cuánto paga el IMSS por riesgo de trabajo?
Si el accidente o enfermedad fue ocasionado por las actividades laborales o ocurrió con motivo del trabajo, el subsidio corresponde al 100% del salario registrado ante el IMSS desde el primer día.
Esta modalidad no exige semanas previas de cotización. El pago puede mantenerse desde un día hasta un máximo de 52 semanas, dependiendo de la evaluación de los servicios médicos.
Para que el caso sea reconocido como riesgo de trabajo, debe realizarse la valoración y calificación correspondiente. No basta con informar verbalmente al patrón que el accidente ocurrió durante la jornada.
El trabajador debe conservar:
- Certificado de incapacidad.
- Formato o aviso relacionado con el probable riesgo de trabajo.
- Reportes médicos.
- Datos de testigos, cuando existan.
- Información sobre el lugar, fecha y circunstancias del accidente.
¿Cuánto paga el IMSS por maternidad?
El certificado único de incapacidad por maternidad cubre el 100% del salario registrado al inicio de la semana 34 de gestación por el total de días autorizados, hasta 84 días.
Para recibir el subsidio se requieren 30 semanas cotizadas dentro de los doce meses anteriores a la fecha en que inicia la semana 34 del embarazo.
Cuando la asegurada no cumple con las semanas requeridas, la Ley del Seguro Social establece que el pago íntegro del salario durante el periodo correspondiente queda a cargo del patrón.
Los certificados adicionales de enlace que lleguen a autorizarse después del certificado único pueden manejar condiciones y porcentajes diferentes, por lo que deben revisarse directamente con el área médica y de prestaciones económicas.
¿Cómo se calcula el pago de una incapacidad?
El cálculo parte del salario registrado ante el Seguro Social al inicio de la incapacidad. Por ejemplo, si una persona aparece ante el Instituto con un salario diario de 500 pesos:
- Enfermedad general: el 60% equivale a 300 pesos diarios a partir del cuarto día.
- Riesgo de trabajo: el 100% equivale a 500 pesos diarios desde el primer día.
Este ejemplo es únicamente ilustrativo. El monto final depende del salario base registrado, los días autorizados, el tipo de incapacidad y el cumplimiento de los requisitos.
Para revisar el salario con el que estás registrado, consulta la constancia de semanas cotizadas IMSS 2026.
¿Cómo cobrar una incapacidad del IMSS?
El pago puede recibirse mediante diferentes mecanismos:
- Depósito en una cuenta bancaria registrada ante el IMSS.
- Pago a través de la nómina cuando el patrón tiene convenio con el Instituto.
- Ventanilla de una institución bancaria autorizada.
El portal del IMSS señala que, cuando se cumplen los requisitos, el subsidio puede estar disponible a partir del tercer día hábil posterior a la expedición del certificado para su cobro en el banco autorizado.
Para cobrar en ventanilla pueden solicitarse:
- Copia para el asegurado del certificado de incapacidad.
- Identificación oficial vigente con fotografía.
Antes de acudir, confirma qué banco está autorizado en tu entidad y si el pago ya fue liberado.
¿Cómo registrar una cuenta bancaria para recibir el depósito?
El IMSS permite registrar una cuenta CLABE para recibir el pago de subsidios por enfermedad general, maternidad o riesgo de trabajo.
La modalidad digital se realiza desde el trámite de registro de cuenta bancaria para pago de subsidios.
Para completar todo el procedimiento por internet se requiere una e.firma vigente expedida por el SAT. El servicio está disponible las 24 horas, los 365 días del año.
El procedimiento general es:
- Ingresar al portal oficial del IMSS.
- Acceder con la e.firma.
- Capturar o confirmar la CURP y el NSS.
- Registrar la cuenta y la CLABE bancaria.
- Verificar que la cuenta esté a nombre del asegurado.
- Firmar la solicitud electrónicamente.
- Guardar el comprobante generado.
¿Qué hacer si no tienes e.firma?
Las personas que no cuentan con e.firma pueden acudir a la ventanilla de prestaciones económicas de la Unidad de Medicina Familiar correspondiente.
El IMSS publica como documentos generales:
- Identificación oficial vigente.
- Documento bancario donde aparezcan el número de cuenta y la CLABE.
- Documento o constancia donde aparezca el Número de Seguridad Social.
- CURP.
Los documentos deben presentarse en original o copia certificada para cotejo, además de la copia simple que se integrará al expediente.
El horario general publicado para la atención es de lunes a viernes, de 8:00 de la mañana a 3:00 de la tarde, aunque puede existir un horario ampliado en algunas unidades.
¿La cuenta bancaria puede estar a nombre de otra persona?
No es recomendable registrar una cuenta perteneciente a un familiar, pareja o tercero. El documento bancario debe identificar al asegurado como titular de la cuenta y mostrar claramente la CLABE.
Una cuenta incorrecta, cancelada o que no coincide con el beneficiario puede retrasar o impedir el depósito del subsidio.
¿Qué debes entregar a tu patrón?
El trabajador debe informar a la empresa y entregar la copia del certificado destinada al patrón o al área de Recursos Humanos.
Aunque la empresa tenga acceso a servicios digitales del IMSS, el asegurado no debe asumir que el patrón ya conoce automáticamente la incapacidad. Entregar el documento ayuda a justificar las ausencias y permite que la empresa realice sus procedimientos internos.
Conserva una copia o fotografía completa del certificado antes de entregar cualquier documento.
¿Cómo consultar si ya pagaron la incapacidad?
El asegurado puede utilizar los servicios digitales del IMSS para revisar incapacidades recientes, historial y datos relacionados con el subsidio.
La consulta se encuentra dentro del portal de IMSS Digital y Escritorio Virtual. Para algunos servicios de consulta puede requerirse e.firma.
También puedes revisar directamente tu cuenta bancaria, consultar con Recursos Humanos si la empresa tiene convenio de pago o pedir orientación en prestaciones económicas de tu unidad.
¿Por qué no han pagado la incapacidad?
Entre las causas que pueden retrasar o impedir el pago se encuentran:
- No cumplir las semanas cotizadas requeridas.
- Datos incorrectos en la CURP o el NSS.
- Cuenta bancaria no registrada o con errores.
- CLABE que no pertenece al asegurado.
- Salario o alta patronal con inconsistencias.
- Incapacidad todavía no validada.
- Riesgo de trabajo pendiente de calificación.
- Empresa con convenio de pago directo mediante nómina.
Si tus datos no coinciden, consulta nuestra guía sobre la corrección de datos IMSS 2026.
También conviene revisar la vigencia de derechos IMSS 2026 para comprobar que el aseguramiento se encontraba activo.
¿Qué hacer si el patrón te registró con un salario menor?
El subsidio se calcula con base en el salario reportado al Instituto. Si el patrón registró una cantidad menor a la que realmente recibes, el pago de la incapacidad también puede ser inferior.
Reúne recibos de nómina, contratos, transferencias y cualquier comprobante de salario. Solicita primero una aclaración con la empresa y, si el problema continúa, pide orientación directamente al IMSS.
No firmes documentos con cantidades que no reconoces ni entregues certificados originales a gestores externos.
¿El trámite tiene costo?
No. La expedición del certificado, la consulta del subsidio y el registro de la cuenta CLABE ante el IMSS son trámites gratuitos.
Desconfía de personas que prometan liberar el pago, aumentar el porcentaje o modificar el salario registrado a cambio de un depósito.
Recomendaciones para cobrar sin retrasos
- Revisa que tu CURP y NSS sean correctos.
- Confirma tu vigencia de derechos.
- Entrega la copia correspondiente al patrón.
- Registra una cuenta bancaria a tu nombre.
- Verifica cuidadosamente la CLABE.
- Guarda certificados, folios y comprobantes.
- Revisa el salario registrado ante el Instituto.
- No pagues a gestores.
El pago de incapacidad IMSS 2026 no es igual para todos los trabajadores. La enfermedad general se cubre al 60% desde el cuarto día, el riesgo de trabajo puede pagarse al 100% desde el primer día y la maternidad tiene reglas específicas relacionadas con las semanas cotizadas.
Antes de cobrar, confirma el tipo de incapacidad, el salario registrado y la modalidad de pago. Si existe un error en los datos, la cuenta bancaria o el historial laboral, solicita la corrección directamente ante el Instituto.
